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Questa pagina vuole fornire spunti per nuove iniziative, a sostegno delle figure che operano nel mondo della ricerca scientifica con modalità "precarie". SCORRI gli articoli CONTRO l'uso delle Borse di Studio ed A FAVORE degli Assegni di Ricerca: usa i tasti PREC. e PROS. che trovi in fondo alle pagine! da Panorama.it del 04-01-2013 - Il sussidio per i precari rimasti disoccupati, il nuovo Mini-Aspi (l'ammortizzatore sociale che ha debuttato il 1° gennaio del 2013, con la RIFORMA DEL LAVORO voluta dal ministro del welfare, Elsa Fornero), molti precari (forse troppi) non potranno percepire l'indennità, che andrà a beneficio soprattutto di chi ha lavorato con un contratto a tempo determinato. Restano escluse, invece, altre categorie di precari come i collaboratori a progetto (co.pro.), gli associati in partecipazione, i dottorandi e i titolari di un assegno di ricerca, i venditori porta a porta o i collaboratori occasionali, cioè un esercito che annovera tra le proprie fila quasi un milione di persone. Leggi questo articolo. Rinnoviamo l'auspicio che tutti i giovani post-doc operanti in Italia possano fruire di Assegni di Ricerca, permettendo loro di venire finanziati anche dalle Fondazioni ONLUS, e anche per operare presso gli Enti pubblici non universitari. L'assegno di ricerca costituisce titolo nel CV, è esente da tassazione IRPEF e provvede con contributi INPS alla formazione di un futuro previdenziale nei giovani post-doc. Attualmente però, la Legge Italiana prevede che solo le Università e alcuni degli Enti possano emettere assegni di ricerca. Auspichiamo invece che questa facoltà venga estesa anche a Fondazioni ONLUS, per permettere a giovani post-doc dal CV ottimo di operare presso gruppi di ricerca. Sottolineiamo che la "borsa di studio" è una forme IMPROPRIA se è assegnata a giovani post-doc, e questo per 2 motivi: NON sempre è esente dalla tassazione IRPEF e purtroppo NON provvede con contributi INPS alla formazione del futuro previdenziale !!! TASSAZIONE: BORSE "BIANCHE" E "BORSE NERE" da: Legge 13 agosto 1984, n. 476 "Norma in materia di borse di studio e dottorato di ricerca nelle Università." Borse per le quali è prevista la totale esenzione: TUTTE LE ALTRE "BORSE" NON SONO ESENTI , in quanto la legge non ne dispone la analoga esenzione: sono le somme percepite da soggetti "borsisti" ma che svolgono tirocini formativi e di orientamento, ai sensi dell’articolo 18 della legge n. 196 del 24 giugno 1997. Anche se sono denominate "borse di studio", esse costituiscono redditi assimilati a quelli di lavoro dipendente che rientrano nell’ipotesi prevista dall’articolo 50, comma 1, lett. c) del T.U.I.R. (fonte: Agenzia delle Entrate, risoluzione n. 95/E del 21 marzo 2002). Sono "borse" ritenute imponibili in quanto non risulta una disposizione speciale di esenzione, neanche parziale, dall’imposta sul reddito. L’amministrazione finanziaria ha più volte precisato che le norme in materia di agevolazioni fiscali sono norme a “fattispecie esclusiva” non suscettibili, quindi, di interpretazione analogica; di conseguenza, le tipologie di borse ed assegni di studio, per le quali la normativa non ha previsto alcuna esenzione, dovranno essere assoggettate ad Irpef. Questo, a differenza di quanto espressamente previsto per alcuni redditi = SOLO per le borse di studio rientranti nella definizione data dall’articolo 4 della legge n. 476 del 13 agosto 1984, e da altre leggi successive per talune borse di studio. La totale esenzione è prevista inoltre per gli ASSEGNI DI RICERCA: Legge 27 dicembre 1997, n. 449; Art. 51 (Università e ricerca) Agli assegni di cui al presente comma si applicano, in materia fiscale, le disposizioni di cui all'articolo 4 della legge 13 agosto 1984, n. 476, e successive modificazione e integrazioni, nonchè, in materia previdenziale, quelle di cui all'articolo 2, commi 26 e seguenti, della legge 8 agosto 1995, n. 335, e successive modificazioni e integrazioni. Per la determinazione degli importi e per le modalità di conferimento degli assegni si provvede con decreti del Ministro dell'università e della ricerca scientifica e tecnologica. (...). Gli assegni e i contratti non danno luogo a diritti in ordine all'accesso ai ruoli dei soggetti di cui al primo periodo del presente comma.
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